劳动合同纠纷_动迁律师网

公司是应该要跟工作着的员工好好签订劳动合同，但并不是所有的公司都会遵循相关的规定跟劳动者签合同，有些劳动者就不跟员工签合同。那么，公司不跟员工签合同应该怎么赔偿

时间 : 2019-09-23 浏览 : 68

【履行劳动合同而发生的争议】原劳动部《〈中华人民共和国企业劳动争议处理条例〉若干问题解释》规定，因履行劳动合同发生的争议，包括因执行、变更、解除、终止劳动合同发生

时间 : 2019-09-23 浏览 : 62

试用期半年,合同签多久

对大部分刚入职的新员工来说，他们都会有几个月的试用期。而对于刚入职的小白来说，对于试用期期间是否需要签合同?等问题比较困惑。下面小编将为大家详细说明试用期半年，合同

时间 : 2019-09-11 浏览 : 63

在家办公算不算违纪

《劳动合同法》明确：“劳务派遣一般在临时性、辅助性或者代替性的工作岗位上实施。”但是最新调查显示：58%的劳务工认为自己的岗位是固定性的，17%的劳务工认为自己的岗位是长

时间 : 2019-09-11 浏览 : 65

不续签合同要提前通知吗

在现实生活里，劳动若是想解除劳动合同的话，则试用期内需要提前三天通知用人单位，而要是在转正之后的话，则需要提前三十天通知用人单位。那么要是不续签劳动合同的话，是否

时间 : 2019-09-11 浏览 : 80

劳动合同中违约金一般怎么规定

在我们的生活中，有很多的时候都是需要签订合同的，一旦签订了合同就是不允许违反上面的条例的，一旦违约就是需要付出一定的违约金的，那么违约金一般怎么规定?合同违约金一般

时间 : 2019-09-11 浏览 : 81

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